日前，威海市立医院将“红色关爱”志愿服务行动作为落实“作风建设年”活动的重要举措，精心组织，扎实推进，以切实行动为老干部送去了关怀和温暖，赢得老干部们的一致好评。

活动初期，医院首先对离休干部进行了调查摸底，通过走访、交流，深入了解其所思所想所盼所难，分类建立台账档案，为有针对性地组织志愿者开展服务做好准备。在此基础上，重点在年轻党员干部、入党积极分子、团员和青年骨干中，采取“自愿报名、组织搭配、定向服务”的方式，筛选确定了33名志愿者，与33名老干部结成对子，实行上门服务。志愿者通过发放联系卡、承诺服务事项、定期走访慰问等多种形式，为老干部们提供清理卫生、解疑释惑、医疗保健、政策宣讲、交流沟通等志愿服务活动，让他们切实感受到医院大家庭的温暖，安享晚年。

市立医院红色关爱志愿者服务队，由政工科组织，明确了志愿者队伍的服务职责、工作标准和纪律要求，并建立基础台账，对志愿者实行动态管理，对其参加活动情况备案，并记录在员工日常行为管理台账中，以创树榜样，推动志愿服务活动深入开展，把宏扬雷锋精神落到实处。